FORMATION A LA FONCTION DE CHEF D'EQUIPE

Description du Produit

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Descriptif de la formation

Code : 22 GPE MA EQUIP

Accroche commerciale :

Former son chef d’équipe pour déléguer avec sérénité

Résumé :

Comprendre et assumer son poste, faire respecter son rôle, seconder le chef d'entreprise et motiver son équipe.

Objectifs :

Comprendre son poste, l’assumer et faire respecter son rôle de chef.
Seconder le chef d’entreprise.
Favoriser la motivation et engager des actions pour la restaurer si besoin.
Passer du « faire » à « faire faire ».

Contenu :

Comprendre la mission de collaboration avec le chef d’entreprise pour mieux l’assumer
Devenir un communicant précis, clair et compris par les autres
Se positionner pour permettre aux autres d’identifier leur juste place par rapport à l’équipe
Devenir pédagogue et favoriser l’intégration des nouveaux membres de l’équipe
Structurer la communication auprès de l’équipe pour gagner en efficacité
Préparer et mener les réunions et les entretiens
Maîtriser la relation avec les clients
Devenir force de proposition pour le dirigeant

Pédagogie : Le formateur, expert du contexte de l’entreprise artisanale du bâtiment, s’appuie sur le contexte de travail et les expériences de chacun pour adapter les outils du management qui sont expérimentés collectivement lors de mises en situation.

Type public : Chefs d’équipe , chefs d’atelier ou compagnons amenés à assumer de futures responsabilités.

Champ spe 10 : G5000